John Deere, der renommierte Hersteller von Landmaschinen, hat eine innovative Stellenausschreibung veröffentlicht: Gesucht wird ein „Chief Tractor Officer“, der das TikTok-Konto der Marke leiten soll. Diese einzigartige Position, die auch als „der beste Job aller Zeiten“ bezeichnet wird, umfasst die Verantwortung für die Präsenz von John Deere auf verschiedenen sozialen Plattformen, insbesondere auf TikTok. Bewerber müssen ein 60-Sekunden-Video einreichen, das ihren Stil und ihre Vision für das TikTok-Profil von John Deere zeigt. Dieser Schritt unterstreicht die wachsende Bedeutung von sozialen Medien für Unternehmen, die zunehmend auf Gen Z-Kreative setzen, um ihre Online-Präsenz zu verwalten.
Die Rolle des Chief Tractor Officer
John Deere betritt mit der Schaffung des Chief Tractor Officer-Postens Neuland. Die Position geht über das bloße Erstellen von Inhalten hinaus; es geht darum, fesselnde Geschichten über die Menschen und Branchen zu erzählen, die unseren Alltag unterstützen. Die Bewerbungsphase für diese Stelle ist kurz, sie läuft vom 16. bis zum 29. April, was die Dringlichkeit und den innovativen Ansatz von John Deere unterstreicht, sich auf sozialen Medien zu engagieren.
Einfluss von Prominenten
Um die Aufmerksamkeit auf diese neue Stelle zu lenken, hat John Deere eine prominente Werbekampagne gestartet, die die erste offizielle TikTok-Veröffentlichung des Unternehmens darstellt. Die Kampagne umfasst Auftritte bekannter Athleten und Kreativer, darunter Brock Purdy, Gabby Douglas und Tyrese Haliburton sowie iJustine und Tariq, den „Corn Kid“. Dies markiert John Deeres ersten Einsatz von Prominenten in seiner 187-jährigen Geschichte, ein strategischer Zug, um die Generation Z für die Marke zu begeistern.
Bedeutung für die Branche
Die Suche nach einem Chief Tractor Officer durch John Deere signalisiert einen bedeutenden Wandel in der Art und Weise, wie Unternehmen soziale Medien nutzen und die Rolle, die kreative Inhalte in der Markenkommunikation spielen. Es zeigt auch, wie wichtig es für traditionelle Unternehmen ist, innovative Wege zu finden, um mit jüngeren Zielgruppen in Kontakt zu treten und ihre Geschichten auf relevante Weise zu erzählen.
John Deere sucht nicht nur nach einem Social-Media-Manager, sondern nach einer Persönlichkeit, die die Marke auf TikTok repräsentieren und die Geschichten hinter der Landwirtschaft erzählen kann. Die prominente Werbekampagne unterstreicht die Bedeutung dieser Position und zeigt, wie ernst John Deere die Verbindung zu Gen Z und die Präsenz auf sozialen Medien nimmt. Die Schaffung des Chief Tractor Officer-Postens könnte ein Vorbild für andere Unternehmen sein, die den Wert authentischer und kreativer Online-Inhalte erkennen.
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